Standaard verspreiding vacature
Als de vacature door de afdeling Recruitment is goedgekeurd, wordt de vacature standaard op de volgende platforms geplaatst:
- De website van de Radboud Universiteit;
- De LinkedIn vacaturepagina van de Radboud Universiteit;
- Het Twitteraccount van de Radboud Universiteit;
- Academic Transfer. Alle wetenschappelijke vacatures worden vanuit Academic Transfer kosteloos doorgeplaatst naar NRC Carrière.
Wetenschappelijke vacatures worden ook doorgeplaatst op Euraxess en Academic Positions.
Het is mogelijk om de vacature op branchespecifieke of internationale vacaturesites te plaatsen. Geef dit in dat geval vooraf aan in het vacatureformat.
Verdere verspreiding via je eigen netwerk
We adviseren je om de vacature via je eigen netwerk zo breed mogelijk te verspreiden. De meest geschikte sollicitanten komen namelijk vaak binnen via het netwerk van onze collega's. LinkedIn is bijvoorbeeld een effectief kanaal om je vacature online te verspreiden. Zodra je vacature online staat, levert de afdeling recruitment een wervende tekst en een afbeelding aan die je kunt inzetten op sociale media.
Studenten en alumni werven via Career Central
Via het platform Career Central kun je als leidinggevende vacatures plaatsen, bias-free selecteren en vacatures doorsturen naar studenten en alumni van de Radboud Universiteit. Career Central is de community voor alles rondom loopbaan, carrière en netwerken. Bekijk wat Career Central voor jou als leidinggevende kan betekenen.