Aandachtspunten zoals sociale veiligheid, werkdruk, medezeggenschap en leidinggevende taken zijn met enthousiasme opgepakt binnen lopende projecten op de faculteit. Dit gebeurt onder andere in het programma sociale veiligheid en de projecten gericht op werkdrukvermindering, erkenning en waardering, en het jaargesprek.
Vanuit het aandachtspunt sociale veiligheid wordt regelmatig de “Active Bystander Training: Hoe adequaat reageren op ongewenst gedrag?” onder de aandacht gebracht. In maart 2025 zijn er weer trainingen, waarvoor je je kunt inschrijven via Grow. Doe je mee? Zo kunnen we samen leren hoe we op een juiste manier kunnen reageren in sociaal onveilige situaties, en bijdragen aan een positieve en prettige werkomgeving. Daarnaast zijn er intervisiesessies voor leidinggevenden georganiseerd rond het thema sociale veiligheid en sluiten we aan bij het universiteitsbrede programma “Prevent-Care-Cure”.
Het tweede aandachtspunt, het beheersbaar houden van de werkdruk, heeft een belangrijke plaats gekregen in de bezuinigingsplannen van FSW. Ook heeft onze medezeggenschap in de Weekly van oktober jl. een update gegeven over de werkzaamheden van de Onderdeelcommissie van het afgelopen studiejaar en een vooruitblik gepresenteerd voor het nieuwe studiejaar. Vind jij het leuk om een vergadering van de FGV bij te wonen? Dat kan! Stuur hiervoor een mailtje naar bestuur.fsw [at] ru.nl (bestuur[dot]fsw[at]ru[dot]nl).