Evaluatie aanscherpingen au pairregeling

De au pairregeling heeft ten doel buitenlandse jongeren gedurende een periode van maximaal één jaar en onder specifieke voorwaarden de gelegenheid te bieden om kennis te maken met de Nederlandse samenleving en cultuur. Naar aanleiding van mogelijke signalen van misbruik en uitbuiting is de regeling per 1 oktober 2022 verder aangescherpt: de au pair dient aan te tonen ongehuwd te zijn, geen (pleeg-)kinderen te hebben en mag niet ouder zijn dan 25 jaar. Dit onderzoek beoogt inzicht te bieden in hoeverre de aanpassingen aan de au pairregeling uit 2022 hebben bijgedragen aan het bereiken van de beoogde doelstellingen: het tegengaan van mogelijk misbruik van de regeling en het voorkomen van uitbuiting van au pairs. Daarnaast richt het onderzoek zich op de vraag of er aanvullende maatregelen of verbetermogelijkheden bestaan om de regeling beter te laten functioneren in lijn met het doel van culturele uitwisseling. Voor au pairs - vaak jonge vrouwelijke migranten die hun werkzaamheden verrichten binnen de huiselijke sfeer, waar wonen, werken en afhankelijkheid nauw met elkaar verweven zijn - kan de grens tussen culturele uitwisseling en arbeid vervagen. Om een zo volledig mogelijk beeld te krijgen van de werking van de huidige regeling in de praktijk, staan de ervaringen en perspectieven van verschillende betrokkenen binnen de au pairregeling centraal in dit onderzoek. Wat vinden au pairs, gastgezinnen, au pair bureaus, maar ook migranten(zelf)organisaties en uitvoerende instanties hiervan? Dit onderzoek richt zich op de volgende vragen: wat is de veronderstelde werking van het beleid? In welke mate lijken de aangescherpte voorwaarden bij te dragen aan het voorkomen van misbruik? En welke mogelijke aanknopingspunten voor verdere verbetering van de regeling zijn zichtbaar? Het Centrum voor Migratierecht voert dit onderzoek uit in opdracht van het Wetenschappelijk Onderzoek- en Documentatiecentrum (WODC).