Wat kun je ermee?
Na het afronden van deze master ben je een algemeen psycholoog. Je bent in staat om de nieuwste kennis toe te passen in complexe praktijksituaties, je bent analytisch ingesteld, je kunt weloverwogen keuzes maken waarover je kunt adviseren en je beschikt over sterke sociaal-communicatieve vaardigheden. Je hebt expertise ontwikkeld op gebieden zoals arbovraagstukken, stress en gezondheid, motivatie en functioneren, werving en selectie, training en opleiding, re-integratie, een gezonde leefstijl, HRM, organisatieontwikkeling en organisatieadvies.
Arbeidsmarktperspectief
Met de masterspecialisatie Work, Organisation and Health ben je goed voorbereid op het werkveld. Je kunt aan de slag in zowel de profitsector (commerciële bedrijven en instanties) als de non-profitsector (overheidsorganisaties, onderwijsinstellingen en de gezondheidszorg). De meeste afgestudeerden komen terecht in functies die te maken hebben met advisering, begeleiding van werknemers, het ontwikkelen van trainingsprogramma’s of begeleiding van organisaties tijdens veranderprocessen.
Mogelijke beroepen
- Arbeids- en organisatiepsycholoog
- Counselor
- Werving- en selectiespecialist
- HRM adviseur
- Wetenschappelijk onderzoeker
Ontdek hoe Loulou deze masteropleiding heeft ervaren en hoe het haar heeft voorbereid op haar baan als HR-projectmanager.
Leer meer over Lara's werk op het gebied van arbeids-, gezondheids- en sportpsychologie.
Ontdek wat Micks werk als Change consultant inhoudt en hoe hij terugkijkt op de masteropleiding.
Functies en werkzaamheden
Je kunt je richten op een baan in zowel de profitsector (commerciële bedrijven en instanties) als de non-profitsector (overheidsorganisaties, onderwijsinstellingen en de zorgsector). De meeste afgestudeerden komen terecht in functies die te maken hebben met bijvoorbeeld:
- Adviseren over een gezonde werkomgeving en over werktijden en pauzes
- Begeleiden (en doorverwijzen) van medewerkers bij ontslag
- Effectieve leefstijl- en vitaliteitsprogramma's ontwikkelen
- De juiste medewerker op de juiste plek krijgen
- Selectie- en ontwikkeltools ontwerpen
- Trainingsprogramma's ontwikkelen of medewerkers trainen in bepaalde vaardigheden
- Medewerkers helpen die vastlopen in hun carrière
- Organisaties adviseren tijdens veranderingsprocessen, waarbij medewerkers mee moeten bewegen met de veranderingen
- Bedrijven adviseren over strategisch HRM-beleid, beloning en beoordeling en duurzame inzetbaarheid
- Teams en/of management adviseren over conflicthantering, samenwerking of teamwisselingen.
LinkedIn-netwerk
Als student Work, Organisation and Health krijg je toegang tot onze LinkedIn-community, waar je in contact kunt komen met ons uitgebreide alumninetwerk.
Radboud Career Service
Vind je het lastig om te bepalen waar je na je master aan de slag wilt? Radboud Career Service helpt je graag op weg. Ze begeleidt en ondersteunt studenten en net afgestudeerden bij de overstap naar de arbeidsmarkt. Je kunt er terecht voor onder andere loopbaanadvies, sollicitatietips en voor informatie over stages en vacatures
Blijf je ontwikkelen, ook na je master
Ook na je master kun je bij de Radboud Universiteit terecht voor je professionele ontwikkeling. Via onze cursussen, trainingen en vervolgopleidingen verdiep je je in actuele vraagstukken en versterk je je kennis en vaardigheden. Met ons onderwijs voor professionals blijf je groeien en ben je voorbereid op nieuwe uitdagingen.
Werken in de wetenschap?
Als je geïnteresseerd bent in een wetenschappelijke loopbaan, kun je solliciteren naar een promotieplek. Dat is een tijdelijke baan op aan een universiteit om onderzoek te doen en een proefschrift te schrijven. Veel promovendi (of PhD studenten) verzorgen ook onderwijs binnen hun vakgebied.