Opleidingen voor talentontwikkeling en HR
Arbeidsmarktkrapte en technologische ontwikkelingen maken het lastiger om specialistisch talent aan te trekken en te behouden. De Radboud Universiteit helpt organisaties met wetenschappelijk onderbouwde (maatwerk)trainingen om professionals te ontwikkelen en kennis toekomstbestendig te maken. Zo bouw je aan een sterke organisatie.
Waar onze expertise raakt aan jouw praktijk
Skills en expertise ontwikkelen
Bouw intern aan de kennis en vaardigheden die nodig zijn om toekomstbestendig te blijven. Denk aan AI, data, cybersecurity, wet- en regelgeving en vakinhoudelijke expertise.
Jong talent binden en boeien
Richt je op het aantrekken, versterken en behouden van jonge medewerkers. Versterk onboarding, begeleiding en ontwikkeling van starters, zodat zij een stevige basis krijgen.
Aantrekken en werven personeel
Trek gekwalificeerd personeel aan. Werk aan inclusieve vacatureteksten, internationale instroom en taalvaardigheid om je bereik op de arbeidsmarkt te vergroten.
Diversiteit en inclusie
Versterk een inclusieve organisatiecultuur waarin verschillende achtergronden, talenten en behoeften tot hun recht komen. Met aandacht voor inclusieve communicatie en hoogbegaafdheid.
HR-beleid en duurzame inzetbaarheid
Blijf aantrekkelijk als werkgever en investeer in duurzame loopbanen, mentale gezondheid, veerkracht en interne mobiliteit. Zo creëer je ruimte om te blijven leren en ontwikkelen.
Leiderschap en samenwerking
Ontwikkel leiders die richting geven, medewerkers verbinden en samenwerking versterken. Ook wanneer werkdruk en schaarse capaciteit teams onder druk zetten.
Plan een gesprek
De Radboud Universiteit ondersteunt organisaties, teams en professionals op maat bij hun leer- en verandervraagstukken. Neem contact op met Inez Zondag via:
onderwijsvoorprofessionals [at] ru.nl
Wat onze deelnemers zeggen over onze opleidingen
De opleiding verbreedt hun denken, hun manier van werken en hun prestaties. We hebben medewerkers écht zien veranderen. De intensiteit van het programma heeft een grote rol gespeeld in de veranderingen die ik heb gezien. De manier van lesgeven helpt enorm.
Marnix Huis in 't Veld
Managing Director bij Stichting Macheo Nederland, een non-profit organisatie in Kenia
Marnix volgde de postinitiële master in Global Challenges. Lees zijn hele verhaal.
Maatwerkmogelijkheden
Heb je een ontwikkel-vraagstuk dat om verdieping of vernieuwing vraagt? Samen ontwerpen we een maatwerktraject waarin jouw uitdagingen centraal staan.
