Op weg naar een plan van aanpak sociale veiligheid

Nieuwsbericht

Voor het einde van het jaar moet er een plan van aanpak zijn inzake sociale veiligheid. Begin oktober kondigde het college van bestuur dat aan. Waarnemend algemeen directeur Gerben Smit en directeur HR Patricia Gielis hebben het voortouw genomen. Momenteel spreekt het college van bestuur met tal van studenten, medewerkers, interne en externe deskundigen en decanen die allen vanuit een ander perspectief hun visie geven op sociale veiligheid: de ervaringen die zij hebben, en hun wensen ten aanzien van nieuw beleid.

De contouren van het plan tekenen zich al af waarbij drie aspecten duidelijk naar voren komen: preventie, care en cure.

  • Preventie
    Wat gaan we breed in de organisatie doen om sociale veiligheid te bevorderen in termen van omgangsvormen, organisatiecultuur en leiderschap?
  • Care 
    Wat kunnen teams en afdelingen doen als zich sociaal onveilige situaties voordoen? Hoe voeren we dan het goede gesprek en hoe geven we elkaar goede feedback?
  • Cure
    Wat moet in individuele gevallen van grensoverschrijdend gedrag gebeuren aan maatregelen? Hoe regelen we dat duidelijk en transparant, hoe volgen we dat dan op, en hoe leren we ervan?

Het doel is om met elkaar te komen tot afspraken en werkwijzen die duidelijkheid geven en bijdragen aan een sociaal veilig onderwijs- en werkklimaat voor iedereen, van student en medewerker tot docent en bestuurder.

We houden jullie op de hoogte!