dr. M.H.J. Dennissen (Marjolein)

Het onderzoek van Marjolein Dennissen (zij/haar) is gesitueerd in het veld van kritische diversiteitsstudies met een specifieke focus op diversiteitsmanagement, intersectionaliteit en diversiteitsnetwerken. In haar proefschrift ‘The Herculean task of diversity networks’ heeft zij de bijdrage van diversiteitsnetwerken aan gelijkheid in organisaties onderzocht. Ze heeft het functioneren van verschillende netwerken geanalyseerd: vrouwennetwerken, LHBTQI+netwerken, culturele diversiteitsnetwerken, netwerken voor medewerkers met een arbeidsbeperking en jongerennetwerken. In haar huidige onderzoek richt ze zich op hoe intersectionaliteit en perspectieven uit kritische diversiteitsstudies kunnen worden gebruikt om diversiteitsmanagement in organisaties (opnieuw) vorm te geven.

• Gender and Power in Politics and Management

• Bedrijfskunde