Pragmatisch en planmatig
Naast direct worden Nederlanders ook ervaren als efficiënt, pragmatisch en praktisch. Het pragmatisme uit zich onder meer in onze nuchtere houding (zoals jegens het legaliseren en gedogen van drugsgebruik en prostitutie) en zelfs in onze eetcultuur. Nederlanders worden gezien als mensen die voedsel benaderen als iets functioneels: even eten en snel weer door. Binnen andere culturen is eten toch vaak ook een sociaal, soms zelfs ritueel, gebeuren. Voor mensen uit zuidelijke culturen is een snelle boterham met (pinda)kaas of ham voor lunch op z’n zachtst gezegd bijzonder.
Uit het onderzoek van SCP bleek dat internationals een hoge organisatie- en regelgraad ervaren binnen de Nederlandse samenleving en concluderen dat Nederlanders van regels houden. Tenminste, tot op zekere hoogte dan. Expats gaven namelijk ook aan dat het hen opviel dat veel Nederlanders regels die niet passend vinden in een bepaalde situatie, ook graag aan hun laars lappen. Anderzijds kwam uit het onderzoek naar voren dat als er ergens geen regel voor is, we dat ook wel weer lastig vinden.
We houden van regelen én we plannen graag. Wil je iets ondernemen met een Nederlander dan maak je een afspraak. Dat geldt niet alleen voor zaken, maar ook voor privé. Even gezellig borrelen, daar zijn we meestal wel voor te porren, maar daar pakken wel even onze agenda bij en dan plannen we een borrel (vermoedelijk ten vroegste pas over een week). Dat borrelen doen we ergens in een kroeg of restaurant, want onze thuissituatie houden we graag voor onszelf. Voor mensen uit de wat meer zuidelijkere culturen die wat spontaner en gastvrijer van aard zijn, is dat soms wel even schakelen.
Informeel en weinig hiërarchisch
Op de Nederlandse werkplek is er weinig hiërarchie en de sfeer is informeel. Tenminste, zo wordt dat ervaren door niet-Nederlanders. We maken gemakkelijk grapjes tussen collega’s, ook van verschillende functieniveaus. We noemen onze leidinggevende bij de voornaam en tutoyeren elkaar. We praten met collega’s over ons weekend, onze kinderen, onze partners en hobby’s.
Voor Nederlanders is dat heel normaal. Maar in veel landen ligt dat anders. Zo ook in buurland Duitsland bijvoorbeeld. Daar is weinig ruimte voor small talk en houden ze het graag zakelijk. Vragen naar hoe iemands weekend was, wordt als niet netjes ervaren en kun je dus beter niet doen, als je die belangrijke deal wil sluiten.
Meer informatie en advies
Misschien zijn het open deuren, maar toch goed om bij zaken als bovenstaande stil te staan als je als Nederlander samenwerkt met internationals, of andersom. Loop je concreet tegen dingen aan of heb je behoefte aan advies over hoe je beter kunt samenwerken binnen een internationaal team? Aarzel dan niet om contact op te nemen met één van onze experts via 024 361 61 66 of maatwerk [at] into.nl (maatwerk[at]into[dot]nl).
