jaargesprek
jaargesprek

Inclusief feedback uitwisselen - training op maat

Veel mensen vinden het geven en krijgen van feedback moeilijk. Hoe zal de ander reageren? Waarom zegt mijn collega dit? Wat voor jou heel normaal klinkt, kan voor een ander misschien hard aankomen of juist veel vraagtekens oproepen. Zeker als je te maken hebt met mensen met een andere (culturele) achtergrond, kan je voor verrassingen komen te staan. In deze training krijg je tips en handvatten om op een prettige, effectieve en inclusieve manier feedback te geven en te ontvangen.

    Algemeen

    Waarom deze training volgen?

    Je krijgt inzicht in de verschillende (interculturele) strategieën rondom feedback en oefent met onze dialogische methode van feedback uitwisselen.  

    Training op maat

    Onze trainingen op maat kun je volgen als individu maar ook als team. Afhankelijk van je wensen verzorgen we de training bij ons op locatie of incompany. In sommige gevallen kan (een deel van) de training ook online plaatsvinden. 

    In overleg bepalen we wat wenselijk en haalbaar is en bespreken we aanpak en opzet. De kosten voor een incompany- of privétraining zijn afhankelijk van je specifieke wensen. Je ontvangt altijd een offerte op maat. Voor medewerkers van de Radboud Universiteit en het Radboudumc geldt een intern tarief.

    Startdatum

    Nader te bepalen
    Vrijgesteld van btw
    Ja
    Onderwijsvorm
    Keuze tussen op locatie en online
    Voertaal
    Nederlands-Engels
    Intakegesprek
    Ja

    Factsheet

    Type onderwijs
    Training

    Contactinformatie

    Heb je een vraag? Neem gerust contact met ons op. We helpen je graag verder.

    Neem contact op

    024 - 361 61 66
    maatwerk [at] into.ru.nl (maatwerk[at]into[dot]ru[dot]nl)