Wat leer je tijdens de masterclass Strategisch werken aan DEI?
Werkelijk het verschil maken op het gebied van DEI begint met het vakgebied serieus te nemen. Het is een interessant, uitdagend terrein, dat veel biedt en veel vraagt: kennis, (zelf)reflectie, veranderkundige vaardigheden, strategisch inzicht én passie voor het onderwerp. De ervaring leert ons dat dit begint met een gedegen DEI training op het gebied van inclusie en diversiteit. Dit helpt om respect af te dwingen voor de manager of adviseur die zich op dit vinkentouw begeeft waardoor diversiteit en inclusie op de werkvloer actief worden gestimuleerd.
De masterclass Strategisch werken aan DEI draagt bouwstenen aan in een mix van wetenschappelijk gefundeerde kennis, praktische vaardigheden en reflectie op attitudes. We behandelen vier thema's in een compact programma; impact maken met strategie, inclusief leiderschap, weerstand productief maken, en leren veranderen. Deze onderwerpen worden behandeld in verschillende werkvormen. Op deze manier leer je dus van alles over diversiteit, inclusie en gelijkwaardigheid (DIG).
